軟件測試相關
9601
2022-06-30
六年了，软件测试圈，正式进入 299 阶段，给博客读者专属30元券
時間很快，6 年了，1500 位测试工程师加入「软件测试圈」。
如果你，1）有测试职业疑问，需要提問，2）有简历面试需要指导，3）有Offer需要抉择，4）想跟 IDO老徐 交流
来「软件测试圈」
微信扫码，领券，入 。
9644
2022-05-13
軟件測試工程師知識體系V4.0
9733
2022-05-02
産品上線的時候，總害怕還有缺陷未被發現
问：産品上線的時候，總害怕還有缺陷未被發現；想知道是就我一个人有这种心理，还是所有测试人都有 ？
IDO老徐，答：
理论上，确实有这种担忧 ，Bug是无法 100%发现的，只能是尽可能的降低漏测率 。
换个角度 ，
还是对「测试用例...
15465
2022-05-02
研发测试時間比，BUG数据分析
问：1、研发和测试的時間比，多少合理 ？2、一个版本，60个Bug（致命2，严重3，普通30，一般5），能得出啥结论 ？
问题 1、研发和测试的時間比，多少合理 ？
IDO老徐，答：
1、有很多统计方法，不同的团队，能力不同，业...
16414
2022-05-02
面试：印象深刻的Bug ，举例 ？
问：面试被问到“ 说一个，你印象比较深刻的Bug ？”，怎么回答 ？有啥坑否 ？
IDO老徐，答：
1、这个问题，测试新人，面试，基本上都会问；
2、如果你工作 五年以上的，问的频率会下降，你的核心竞争力不在这了；更多会问你系...
10141
2022-05-02
臨時被安排帶某個團隊，組員懶散，自己累半死
问：公司有两个项目组，两个测试（我和同事A，同级），分别负责不同的项目。
以前测试是单独负责自己的项目组，但现在我需要负责两个项目组的测试工作。
因为同事A负责的项目上线后出现过几次问题，
于是领导找我谈话，希望我能同时负责两个...
9657
2022-05-02
軟件測試圈：軟件測試問題精選
软件测试圈
之前建了上百个QQ群及微信群，人太分散，维护非常麻烦 。重要的是讨论的有价值内容聊完就没了，且有太多问题重复解答 。
这里（软件测试圈），是软件测试工程师唯一值得加入的付费社群，由IDO老徐创建并长期维护，当前第 6 年...
9899
2022-05-02
百人計劃啓程，軟件測試從業者綜合能力提升，六問六答
最近，实在是太懒，看了一圈过往的文章，没有一篇把「百人计划」这件事，说清楚的 。。。
在正式启程前，写一篇，解答下（是第一篇，也是最后一篇）。
汇总了一些经常被问的，问答形式 阐述 。
1、问：参与「百人计划」能解决我哪些问题...
10570
2022-05-02
測試，一人一家公司
最苦逼的，莫过于：你一个人就是一家公司的测试资源，且开发提测质量极烂；肉眼可见，随处都是 Bug 。
需求烂，研发提测质量烂，线上质量烂，团队推不动，老板不支持；处在中间的测试，是煎熬 。
很多一直在，中型或大型公司（或团队），无...
16498
2022-05-02
六年了，当初的那 600 位测试工程师，现在呢 ？
百人计划，过往 6 年，6期，600人 。
当时的他们，都是在职「软件测试工程师」（也有一大部分 测试管理 岗位）。
此刻，他们的岗位呢 ？
今天，@IDO老徐，用 1 天時間，做了一轮数据调查，
...
10542
2022-05-02
測試工程師：一個人，不是一個人
接昨天的文章 ，測試，一人一家公司
讨论比较火热，是很多测试工程师的痛点 。
列一些群里和评论区讨论火热的，供参考 ，
1、在大公司，一个测试 6 个项目，对接 20 多个开发 。
2、一个测试，3 个项目 。
3、小公...
19014
2022-05-02
電子書：軟件測試綜合能力提升@IDO老徐
这篇文章，就是通知个事 ：
基于 2022 大环境，以及时机成熟 ，弄了个「电子书」社群，更新 365 条「软件测试综合能力提升」相关的内容 。
@IDO老徐，发布了针对「软件测试从业者综合能力提升」的电子书 。
需要的入，不需要的...
10081
2022-05-02
20K月薪，40歲講師，資深測試/管理，培訓班
注：这篇，简简单单，从「电子书」的 165 问，摘录 4 问 。刚好涉及 4 个主题：月薪，40岁讲师，资深测试/管理，培训班
希望，对你有价值 。
开始前，再啰嗦一句：2022 ，大环境 很难，别裸辞，忍住 。
-- 倒序，展...
10381
2022-05-02
這批測試工程師，廢了
周末，大早上起来，买早餐、吃完，旁听了夫人的论文答辩；在「社群」，更新了 6 条信息，在群里通知了几件事，私信解答了几位同学的留言；就这样，中午了 。
写篇文章，下午准备出去玩耍了 。晚上直播，见 。
文章主题：废了 。
缘由，...
10076
2022-05-02
日常工作中，刻意鍛煉測試工程師需要的各項能力
注：这篇，简简单单，从「电子书」的 165 问，摘录 4 问 。刚好涉及 4 个主题：月薪，40岁讲师，资深测试/管理，培训班
希望，对你有价值 。
开始前，再啰嗦一句：2022 ，大环境 很难，别裸辞，忍住 。
-- 这篇是 ...
10172
2022-05-02
给测试工程师，14 条有用的小建议
時間很快，2022年，都马上五一假期了 。
不知这半年，你过的怎样？成长了否？加薪了否？失业了否？被裁了否 ？
总之，時間过半 。过去的，就让他过去 。复盘过去，展望未来 。
新的一期 百人计划，已开启 。
聊聊，接下...
10666
2022-05-02
互聯網公司，測試工程師的一天?
注：这篇，从「电子书」的 精选100文 ，摘录 1 篇 。
希望，对你有价值 。
开始前，再啰嗦一句：2022 ，大环境 很难，别裸辞，忍住 。
-- 这篇是 #精选100篇的 002
002·互联网公司，...
9873
2022-05-02
研發提測質量低，該做的都做了
注：这篇，从「电子书」的 165 问，摘录 1 问 。
希望，对你有价值 。
开始前，再啰嗦一句：2022 ，大环境 很难，别裸辞，忍住 。
-- 这篇是 010 问
010问：研发提测质量低，每月统计质量数据后，研发没有任何的...
23177
2022-05-02
软件测试工程师 25 条可行性职业发展路径
注：这是 #精选100篇# 的 009
009·软件测试工程师 25 条可行性职业发展路径
先说观点：那些，担心30岁后、35岁后、40岁后，无路可走的、找不到工作的。基本属于能力不够，或者思维太局限，或者思考太少的 。
...
10327
2022-05-02
再聊「軟件測試之外包利弊」V2.0
注：这是 #精选100篇# 的 008
008·软件测试之外包利弊
“ 企业，永远在追求利益最大化 。不以盈利为目的的公司，都是耍流氓 。” -- IDO老徐
从利益最大化的角度 。一些企业，不想组织结构过于臃肿；或...
13523
2022-04-22
測試准入標准、測試通過標准、上線標准
接着上篇，压缩测试時間 ？
看这篇之前，建议先看，
“ 优秀的业务测试工程师 ” 应该是这样的 。
曾经，在星球「软件测试圈」，问了4个问题：
1、你所在公司，是否有研发自测环节 ？
2、这个自测范围和内容谁提供 ？每个提测版本，...
10443
2022-04-22
压缩测试時間 ？
接着上篇，测试策略 ？
看这篇之前，建议先看，
“ 优秀的业务测试工程师 ” 应该是这样的 。
先给各位读者，看一个场景：
某天，项目经理、开发Leader、产品经理，突然找到你说，业务方非常着急，等着哪天要上线，并行的 3 个项目...
10858
2022-04-21
六年了，当初的那 600 位测试工程师，现在咋样了 ？
百人计划，过往 6 年，6期，600人 。
当时的他们，都是在职「软件测试工程师」（也有一大部分 测试管理 岗位）。
此刻，他们的岗位呢 ？
今天，@IDO老徐，用 1 天時間，做了一轮数据调查，
...
10342
2022-03-25
测试策略 ？
接着上篇，《研發質量複盤報告》模板
看这篇之前，建议先看，
我经历的 5 种测试组织模式
不同的测试团队规模，不同的组织形式，对测试团队的规范要求不一 。但，说实话，都 2022 年了，写这么繁琐的「测试策略」是真的少了，价值没那么...
12006
2022-03-25
《研發質量複盤報告》模板
接着上篇，2022，也许是最后1期「百人计划」@软件测试
看这篇之前，建议先看，
我经历的 5 种测试组织模式
这篇文章，来自 百人计划 7 期，某位已经报名的成员，给我的私信，问题比较经典，也有价值，同步给各位测试工程师 及 管理...
10198
2022-03-25
測試如何提高自己的話語權
注：这篇文章，来自 IP实验室 成员「chenkl」，某大厂高级测试架构师 。
今天我们聊聊一个比较有趣的话题。
某天有人在群里问了一个问题：一名普通的测试人员如何提升在团队中的话语权。
笔者在测试很没有...
10097
2022-03-25
「重卡自動駕駛」業務測試關注點及質量保障
注：这篇文章，来自 IP实验室 成员「阿常」，
在一家「自动驾驶企业」担任 测试Leader 岗位 。
大家好呀，我是阿常，目前在一家自动驾驶企业担任「云端测试工程师」。
说到自动驾驶技术，大家是否会觉得好牛呢。
阿常在公司的模拟驾驶...
10656
2022-03-25
你的「測試開發工程師」也許只是個title
如标题，“ 你的「測試開發工程師」也許只是個title ” 。
同样，“ 你的「自动化测试工程师」也许只是个title ” 。
为什么这样说 ？
1、缘于昨天的文章，有些同学，不太了解如今企业的岗位分布现状 ，202...
10545
2022-03-25
2021软件测试行业问卷调查报告 20 条思考
前言，
还记得2021最后一天发布的问卷调查否？在春节前最后一天，数据就出来了 。春节回来的这半个月，@IDO老徐特别忙，今天抽時間，跟大家聊聊数据背后的思考 。
久等了 。
PS：具体报告，你应该看到过；如果还没看过，在公衆號「简尚」...
11507
2022-01-25
软件测试工作可以锻炼的基本技能 及 如何刻意锻炼
这篇文章，回答两个典型的基础问题 。
一、问：软件测试工作可以锻炼的基本技能有哪些 ？
IDO老徐，答 ：
这不是个好问题，太大了 ，
简单列几点 ，
1、对业务的掌握能力
2、數據庫 sql
3、git
4、沟通协调...
11586
2022-01-25
比較適合的「從普通測試工程師到測試管理崗」前行路徑
问：你好，徐哥。请问如何从测试到管理岗位的逐步转变 ？多谢。
IDO老徐，答：
是个好问题 ，
我的建议，按这六步走 ，
1、工作中，多观察下，你的Leader是怎么做的，如何管理团队的（你觉得，他哪些做的好，哪些做的不好...
12318
2022-01-14
“测试時間估算”的现状 及 三分之一评估法
关于测试時間评估，最近收到很多测试从业者的提問，也与一些测试从业者沟通交流 & 了解他们的执行现状 。
这篇文章，聊聊 理论 & 现实 的差异化 ，以及老徐对于時間评估的做法 & 观点 。
关于時間评估，有很...
11001
2022-01-05
造測試數據，我是這樣玩的
今天看到很多测试工程师，在微信群里，聊如何「造测试数据」，是否有现成的工具 。
其实啊，这些内容，之前在「软件测试圈」星球聊了多次 。刚在公衆號，搜索关键词，还真没有写。所以补这篇，方便后续各位可关键词检索 。
造数据的思路：...
12521
2021-12-29
我经历的 5 种测试组织模式
我经历的 5 种测试组织模式
1、独立部门：整个公司，有独立测试部门，所有测试人员，归属于这个测试部门，汇报：测试经理/测试总监 。
2、分散模式：没有独立的测试部门，测试人员，分散在每个独立的业务线，每个业务线是一个「测...
11431
2021-12-27
做了近1年的软件测试，觉得我在浪费時間（一些建议）
问：入行，做了快1年的软件测试，觉得我在浪费時間，怎么办？
主要做的是一款电商相关的系统，可是感觉公司的软件测试岗位都是边缘岗位、没技术含量，做的都是功能测试 。
来了这么久，没接触过技术性的东西，都是开发做好了，群里发个包，然后把功能验证...
11326
2021-12-27
测试管理难题：成员分工，按业务还是按终端 ？
问：测试团队，成员分工，是按终端划分，还是按具体业务模块划分，哪种更高效 ？
IDO老徐，答：
没有最优解，两种方式，都有一堆需要去协调解决的问题 。这也是leader的价值 。
我（IDO老徐）一般是按「业务线/业务模块」划分业务...
11333
2021-12-27
奇葩事：绩效考核，按加班时长评估测试工程师绩效 。。。
有些管理者，为了偷懒，总能想到一些奇葩的管理方式 。
当然，也许是 公司的 HR 偷懒，或者 老板们 的故意为之 。
小作坊式的公司，一切皆有可能 。
聊几个比较奇葩的测试团队考核方式 ：
1、某些公...
12277
2021-12-27
關于測試書籍：推薦一些書，以及如何找適合自己的書
始于2016年，在公号写文章，之后陆续给大家推荐了系列书籍 。从入门、到进阶、到管理、到如何去找到自己要的书、到如何阅读一本书、到如何吸收一本书的价值 等 。
写这篇文章前，@IDO老徐 特意检索了历史文章，上一次推荐...
11341
2021-11-18
測試工程師：怎麽去熟悉一個項目的架構？
问：老徐，请教个问题，怎么去熟悉一个项目的架构？之前对项目架构没有怎么关注，目前只清楚项目所用的语言、框架和數據庫，该怎么深入？测试同学应该掌握到什么程度呢？求解答～
IDO老徐，答：
1、过往是否参与过 百人计划 ...
11520
2021-10-24
對于測試日常，兩款比較滿意的在線腦圖工具ProcessOn
脑图软件，多数人，在用的是 Xmind ，免費版够用、不用破解（当然，付费版，更方便点；比如，IDO老徐，就是用的付费版，一年也没多少钱）。但是，如果是需要在线协作、需要随时随地编辑 。
在线脑图，会更方便点 。这些年，IDO...
10894
2021-10-18
只招「測試開發工程師」了
早些年（或者你入行前听说的 / 你在书本上看到的），也许有「自动测试工程师，性能测试工程师，安全测试工程师」等岗位 。
然而，随着这几年的企业最佳实战，及「围绕高效干活为目的」的落地 ；
大有变化 。
1、软件测试团队，只保留了...
13474
2020-12-10
如果是這樣，你真沒必要寫測試用例
做任何事，或者大家向老徐的各种神奇提問；老徐喜欢问大家目的是什么？想清楚了目的，才知道做的是否有价值，是否有做的必要 。
搞清楚目的了，很多问题，其实并不是问题，有另外一种方式去实现；
OK，今天分享观点：
你的用例也许毫无价值...
12952
2020-12-09
無需求文檔，保障測試質量的可行性做法
这篇文章，内容是：无需求文档的情况下，作为一个测试人员，应该如何做 ，才能保障测试质量不出问题，以及如何不背锅 ？
001 没有需求文档3种可能情况 ：
1、公司都没产品经理，开发人员的意识不足，收到的客户需求，直接...
13077
2020-12-08
软件测试工程师基本功：如何提交Bug ？
回归本质，
最简单的问题，反而最值得思考。
作为Tester，每天接触Bug，提交Bug，验证Bug。
那么，是否思考过，“ 你会提交Bug 否 ？你提的Bug开发是否看得懂 ？ ”
看似很简单的东西，但如果认真去思考，还...
17695
2020-12-07
10個測試工程師高頻的提問
当解答的问题多了，各种问题也就都见过了 ；
软测从业者个体问题，看起来差异很大；但总结分析，会发现底层是类似的；
这里，老徐汇总了10个典型问题，并做了解答、给了建议 ；
1、公司测试体系的技术栈调整 ，1周内，掌握新知识...
13159
2020-12-07
1個版本，測試工程師提了100Bug，盡早遠離這類團隊
如题 ，
先说结论：当你遇到这类团队时，尽早远离（尽快离职），换一个环境；在这类团队闹心、且没啥成长 ；
缘由 ？
1、团队整体的研发水平，偏低 ；
2、团队协作效率 / 协作方式，存在很大的问题 ；
3、你的职场黄金宝贵的時間，...
12883
2020-12-05
寫測試用例，比較高效的方式
一直找不到，特别好的写用例的工具；虽然很多「项目管理工具」 & 「测试用例管理工具」都提供在线写用例的模块 ；
但，在线一条条写，实在太低效 ；
假设，一个常规的项目，用例200条 ；
1、一条条，工具，在线写，痛...
13404
2020-12-04
如何發揮需求評審的價值，測試同學應該怎麽做？
需求评审没做好，可能会导致，整个研发过程节奏拖拉、提测质量烂、上线质量烂、项目延期 等综合症 ；
需求评审，是一个项目启动的源头；一般会有哪些人参与呢 ？
产品、研发、测试，以及项目Leader ，甚至是业务方（当然，业务方这块，可以不...
12318
2020-11-08
當你見過優秀的業務測試工程師後，你就知道差距，爲什麽我的要求會這麽高
多数经常看老徐文章 或 听过老徐直播 或 有老徐个人微信、围观过朋友圈 或 在「软件测试圈」的，同学们，都知道，老徐招「业务测试工程师」要求也是非常高的 ；
不仅关注当前的能力、还关注掌握的知识体系、更关注学习能力、培养潜力、主...
14266
2020-11-06
收到線上BUG反饋，軟件測試工程師應該怎麽做？
1、面试，一定会问你，是否有印象深刻的线上Bug ？
2、跟同行（软件测试从业者）交流；老徐一定会问，你这边的业务线，常见的线上问题有哪些 ？用户线上问题反馈的入口 ？谁来对接用户的问题反馈 ？收到线上问题，内部的处理流程...
文章底部-一句話推薦
01 AI編程商业化所有问题点这（看完，解疑惑）
02 AI編程商业化（普通人的案例）
注：如果看完文章，還有不清晰的，可聯系 IDO老徐 ，描述你遇到的具體問題，會解答（ 微信 957863300 ）
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老徐陪你副業避坑
100 个实战小项目，少亏钱，多赚钱
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365 * 24 随时向 IDO老徐 免費提問
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